在這波新冠疫情中,很多老外好奇于中國(guó)的領(lǐng)先科技。
其中有一項(xiàng),就是在絕大多數(shù)公共場(chǎng)所,包括商場(chǎng)、寫字樓等,都實(shí)現(xiàn)了不摘口罩就能實(shí)現(xiàn)精確的體溫測(cè)量以及安全通過(guò)人臉閘機(jī)都功能。一些外國(guó)學(xué)者認(rèn)為,這是中國(guó)科技發(fā)達(dá)的又一個(gè)標(biāo)志性現(xiàn)象。但實(shí)際上這種現(xiàn)象背后的技術(shù),得益于百度山西數(shù)據(jù)標(biāo)注中心采集的大量人臉照片,而從事這項(xiàng)工作的AI數(shù)據(jù)標(biāo)注師,也成為了新興的熱門職業(yè),在山西的收入也高于當(dāng)?shù)仄骄杖搿?/p>
那2020年因?yàn)榕c新冠疫情而產(chǎn)生的新技術(shù),哪些能促進(jìn)或改變未來(lái)的就業(yè)環(huán)境呢?
01互聯(lián)網(wǎng)大廠保就業(yè)
《時(shí)代周刊》曾經(jīng)在總結(jié)中國(guó)的抗疫經(jīng)驗(yàn)時(shí)表示,是奔波于中國(guó)各地的數(shù)百萬(wàn)快遞和外賣員,支撐起了人們生活的基本運(yùn)轉(zhuǎn)。
而在這背后,發(fā)揮關(guān)鍵的技術(shù)支撐作用的,是類似于百度這樣的AI底層技術(shù)提供者。
作為互聯(lián)網(wǎng)龍頭企業(yè),尤其是中國(guó)AI技術(shù)生態(tài)的打造者,百度通過(guò)自己的線上技術(shù)優(yōu)勢(shì),推動(dòng)了成千上萬(wàn)家企業(yè)的線上業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,其移動(dòng)生態(tài)帶動(dòng)了超過(guò)1000萬(wàn)人就業(yè)。
在直接招聘方面,百度今年校招規(guī)模達(dá)到了1500名,明年將會(huì)擴(kuò)大到2000名。
AI方面也有涉及。公開(kāi)數(shù)據(jù)顯示,截至目前百度已經(jīng)培養(yǎng)了AI人才超過(guò)100萬(wàn),未來(lái)5年更是要達(dá)到500萬(wàn)。
02新經(jīng)濟(jì)帶來(lái)新崗位
沒(méi)有一成不變的行業(yè),也沒(méi)有一勞永逸的飯碗。
唯一不變的,就是技術(shù)進(jìn)步不斷催生新的行業(yè)和新的就業(yè)崗位。
百度、滴滴、小米等新經(jīng)濟(jì)的代表,都爆發(fā)出創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)的能量。前述報(bào)告還顯示,滴滴在2016年就為全社會(huì)創(chuàng)造了超過(guò)1700萬(wàn)個(gè)就業(yè)和收入機(jī)會(huì),其中238.4萬(wàn)來(lái)自去產(chǎn)能行業(yè)。
還有數(shù)據(jù)表明,在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),每一個(gè)崗位消失,就會(huì)創(chuàng)造出2.6個(gè)新崗位,這也意味著新機(jī)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,帶來(lái)了新的需求和新的產(chǎn)業(yè)鏈,更多的就業(yè)領(lǐng)域被激活。
03管理創(chuàng)新也能保飯碗
除了利用新的業(yè)態(tài)來(lái)促進(jìn)就業(yè)之外,事實(shí)上百度們的“逆勢(shì)擴(kuò)招”,也符合企業(yè)管理的邏輯,因?yàn)槟軌虺浞掷媒?jīng)濟(jì)下行周期帶來(lái)的額外空間,積淀人才,從而為下一個(gè)擴(kuò)張期做好準(zhǔn)備。
事實(shí)上,已經(jīng)有多個(gè)企業(yè)做到了這一點(diǎn)。
這對(duì)企業(yè)家們來(lái)說(shuō),也能帶來(lái)非凡的啟示。
比較知名的還有豐田汽車。
這家公司幾乎把“不裁員”發(fā)揮到了極致,因?yàn)橛幸粋(gè)“終身雇傭制”——自1950年以來(lái),這家公司從未裁掉任何全職員工。
但這不代表豐田面對(duì)危機(jī)或者經(jīng)濟(jì)下行周期時(shí)不會(huì)采取任何行動(dòng)。
金融危機(jī)爆發(fā)時(shí),通用汽車等申請(qǐng)了破產(chǎn)保護(hù),豐田的日子也不好過(guò),但卻把員工派去培訓(xùn),以提升職業(yè)技能,所以在金融危機(jī)之后,豐田連續(xù)數(shù)年成為全球車企銷量老大。
04新經(jīng)濟(jì)給傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)賦能
豐田等作為各自領(lǐng)域的頭部企業(yè),確實(shí)通過(guò)自己的管理創(chuàng)新,保住了員工的飯碗,但是很顯然,在這種情況下再讓他們?nèi)ピ黾泳蜆I(yè)崗位的話,就有點(diǎn)勉為其難了。
這意味著擴(kuò)大就業(yè),還得靠新技術(shù)推動(dòng)下的新經(jīng)濟(jì),以及由此帶來(lái)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。
正如歷史上前三次工業(yè)革命帶來(lái)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)一樣,一場(chǎng)以AI、大數(shù)據(jù)等為鮮明特色的技術(shù)革命,也將推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變,這意味著將會(huì)新的機(jī)會(huì),包括工作機(jī)會(huì)!
來(lái)源:微信公眾號(hào)正和島(ID:zhenghedao)